労働者の休み方に関する取組・参考事例一覧 労働者の休み方に関する取組・参考事例一覧 都道府県、業種、従業員規模、悩み、フリーワードで事例を絞り込みできます。 都道府県で絞り込む 北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 新潟県 富山県 石川県 福井県 山梨県 長野県 岐阜県 静岡県 愛知県 三重県 滋賀県 京都府 大阪府 兵庫県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県 業種で絞り込む 鉱業,採石業,砂利採取業 建設業 製造業 電気・ガス・熱供給・水道業 情報通信業 運輸業,郵便業 卸売業,小売業 金融業,保険業 不動産業,物品賃貸業 学術研究,専門・技術サービス業 宿泊業,飲食サービス業 生活関連サービス業,娯楽業 教育,学習支援業 医療,福祉 サービス業(他に分類されないもの) その他 従業員規模で絞り込む 社員数1人〜29人の企業 社員数30人〜99人の企業 社員数100人〜999人の企業 社員数1000人以上の企業 悩みで絞り込む 企業としての方針・目標の明確化に関する悩み 改革を推進する体制づくりに関する悩み 改革を支援する制度がないことに関する悩み 年次有給休暇取得を促進するルールがないことに関する悩み 年次有給休暇取得の意識に関する悩み 情報提供に関する悩み 仕事の進め方に関する悩み 実態把握に関する悩み フリーワード 公開日が新しい順 公開日が古い順 50音順 上記条件で絞り込む 上記条件をクリアする 該当件数:85件 « < 12345 > » 株式会社アイダメカシステム PDF 岡山県製造業13人 面談やアンケートを通じ、社員の声を働き方改革に反映。会社の業績を示す試算表を開示し、生産性高く働くよう社員の意識が変化 株式会社グリフィン PDF HTML 東京都情報通信業218人 毎月、年次有給休暇や特別休暇の取得状況を確認している。また、前期と後期に分けて集計を行っている。集計結果は、グループマネジャーに対して情報展開し、マネジャーから各社員に対して年次有給休暇を取得するように促している。 公益財団法人平野政吉美術財団 PDF 秋田県教育,学習支援業15人 職員ががんに罹患したことをきっかけに、がん治療や三大疾病等の長期通院治療のために、年7日間・半日単位で取得可能な治療休暇(有給)を導入 YKK株式会社 PDF HTML 東京都製造業4,823人 両立支援制度の見直し、検討のため、従業員に対し「仕事と介護・育児に関するアンケート調査」の実施 株式会社京葉銀行 PDF HTML 千葉県金融業,保険業3,081人 従業員満足度調査を年に1度実施し、経営計画上に数値目標を設定 四国電力株式会社 PDF HTML 香川県電気・ガス・熱供給・水道業2,288人 年2回、労働時間に関する労使検討会を開催し、所定外労働や休暇等に関する課題の認識共有や改善に向けた意見交換を実施。 日本軽金属株式会社 PDF 東京都製造業2,076人 従業員とコミュニケーションの機会をつくり、ニーズの把握や制度の周知に注力 ライフネット生命保険株式会社 PDF 東京都金融業,保険業165人 従業員のニーズ調査をもとに1年ごとに特別休暇の制度を見直し。従業員が本当に必要とする休暇を柔軟に設定 有限会社秀工社 PDF HTML 長崎県製造業152人 毎月の年次有給休暇取得状況を所属長へ情報共有することで取得しやすい人員体制の構築 富士通株式会社 PDF HTML 東京都製造業32,568人 部課員の時間外労働時間、打刻漏れなどによるエラー、年次有給休暇の取得状況、PCログとの乖離状況等が一元的に可視化できる「就業ダッシュボード」の導入。 新たに発生した課題や顕在化した課題を抽出するため、従業員向けサーベイを定期的に実施。 « < 12345 > » その他の取組事例はこちら 年次有給休暇取得促進特設サイト 労働者の方へ 事業主の方へ 企業の取組事例 労働者の休み方に関する課題と提案 年次有給休暇の計画的付与制度 時間単位の年次有給休暇制度 地域の特性を活かした年次有給休暇取得促進 キッズウィークについて 休み方に関するマニュアル 資料のダウンロード